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<data><item><id>1267</id><titulo>Disp&#xF5;e sobre a cria&#xE7;&#xE3;o do Conselho Municipal dos Direitos das Mulheres &#x2013; CMDM, e d&#xE1; outras provid&#xEA;ncias.</titulo><numero>1371</numero><categoria_id>1</categoria_id><aprovada>2009-11-24 00:00:00</aprovada><slug>disp-e-sobre-a-cria-o-do-conselho-municipal-dos-direitos-das-mulheres-cmdm-e-d-outras-provid-ncias</slug><descricao>&lt;p&gt;&lt;br /&gt;LEI N&amp;deg; 1.371&lt;br /&gt;De 24 de novembro de 2009.&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;&lt;br /&gt;Disp&amp;otilde;e sobre a cria&amp;ccedil;&amp;atilde;o do Conselho Municipal dos Direitos das Mulheres - CMDM, e d&amp;aacute; outras provid&amp;ecirc;ncias.&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;&lt;br /&gt;O PREFEITO MUNICIPAL DE ITABAIANA, ESTADO DE SERGIPE.&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;&lt;br /&gt;Fa&amp;ccedil;o saber que a c&amp;acirc;mara Municipal aprovou e eu, Prefeito de Itabaiana, promulgo e sanciono a seguinte Lei:&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;T&amp;Iacute;TULO I&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;CAP&amp;Iacute;TULO I&lt;br /&gt;DAS DISPOSI&amp;Ccedil;&amp;Otilde;ES GERAIS&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;Art. 1&amp;ordm; - o Conselho Municipal dos Direitos da Mulher - CMDM, &amp;oacute;rg&amp;atilde;o colegiado de natureza consultiva e deliberativa, no &amp;acirc;mbito de suas compet&amp;ecirc;ncias, vinculada ao Gabinete do Prefeito, tem por finalidade formular e propor diretrizes de a&amp;ccedil;&amp;atilde;o governamental voltadas &amp;agrave; promo&amp;ccedil;&amp;atilde;o dos direitos das mulheres e atuar no controle social de pol&amp;iacute;ticas p&amp;uacute;blicas de igualdade de g&amp;ecirc;nero.&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;CAP&amp;Iacute;TULO II&lt;br /&gt;DAS COMPETENCIAS&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;Art. 2&amp;deg; - Compete ao Conselho Municipal dos Direitos da Mulher:&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;I - Desenvolver a&amp;ccedil;&amp;atilde;o integrada com a Coordenadoria Municipal de Pol&amp;iacute;ticas P&amp;uacute;blicas para as Mulheres e o conjunto de Secretarias e demais &amp;oacute;rg&amp;atilde;os do Governo Municipal para a implementa&amp;ccedil;&amp;atilde;o de pol&amp;iacute;ticas comprometidas com a supera&amp;ccedil;&amp;atilde;o dos preconceitos e desigualdades de g&amp;ecirc;neros.&lt;br /&gt;II - Prestar assessoria ao Poder Executivo, emitindo pareceres, acompanhando a elabora&amp;ccedil;&amp;atilde;o e a execu&amp;ccedil;&amp;atilde;o de programas de governo no &amp;acirc;mbito municipal, bem como opinar sobre as quest&amp;otilde;es referentes &amp;agrave; cidadania da mulher;&lt;br /&gt;III - Estimular, apoiar e desenvolver pesquisas e estudos e o debate das condi&amp;ccedil;&amp;otilde;es em que vivem as mulheres, propondo pol&amp;iacute;ticas p&amp;uacute;blicas para eliminar todas as formas identific&amp;aacute;veis de discrimina&amp;ccedil;&amp;atilde;o;&lt;br /&gt;IV - Estimular e desenvolver pesquisas e estudar sobre o que as mulheres realizam, constituindo acervos e propondo pol&amp;iacute;ticas de inser&amp;ccedil;&amp;atilde;o da mulher na cultura, para preservar e divulgar o seu patrim&amp;ocirc;nio hist&amp;oacute;rico e cultural;&lt;br /&gt;V - Divulgar, fiscalizar e exigir o cumprimento da legisla&amp;ccedil;&amp;atilde;o em vigor relacionada aos direitos assegurados &amp;agrave; mulher;&lt;br /&gt;VI - Sugerir a ado&amp;ccedil;&amp;atilde;o de medidas normativas para modificar ou derrogar leis, regulamentos, usos e pr&amp;aacute;ticas que constituam discrimina&amp;ccedil;&amp;atilde;o contra as mulheres, encaminhando-as ao poder p&amp;uacute;blico competente;&lt;br /&gt;VII - Manter canais permanentes de di&amp;aacute;logo e de articula&amp;ccedil;&amp;otilde;es com o movimento de mulheres, em suas v&amp;aacute;rias express&amp;otilde;es, apoiando as suas atividades, sem interferir em seu conte&amp;uacute;do e orienta&amp;ccedil;&amp;atilde;o pr&amp;oacute;pria;&lt;br /&gt;IX - Receber, examinar e efetuar den&amp;uacute;ncias de discrimina&amp;ccedil;&amp;atilde;o e viol&amp;ecirc;ncia contra a mulher, encaminhando-as aos &amp;oacute;rg&amp;atilde;os competentes para as provid&amp;ecirc;ncias cab&amp;iacute;veis, al&amp;eacute;m de acompanhar os procedimentos pertinentes;&lt;br /&gt;X - Participar da elabora&amp;ccedil;&amp;atilde;o do or&amp;ccedil;amento estabelecendo diretrizes para sua execu&amp;ccedil;&amp;atilde;o;&lt;br /&gt;XI - elaborar o Regimento Interno do Conselho Municipal dos Direitos da Mulher.&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;&lt;br /&gt;CAP&amp;Iacute;TULO III&lt;br /&gt;DA COMPOSI&amp;Ccedil;&amp;Atilde;O&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;Art. 3&amp;deg; - O Conselho Municipal dos Direitos da Mulher - CMDM, &amp;eacute; constitu&amp;iacute;do de 12 (doze) integrantes titulares e respectivos suplentes mediante a participa&amp;ccedil;&amp;atilde;o parit&amp;aacute;ria de representantes Governamentais e N&amp;atilde;o-Governamentais.&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;I - Representantes Governamentais:&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;a)	Coordenadoria de Pol&amp;iacute;ticas P&amp;uacute;blicas para as Mulheres;&lt;br /&gt;b)	Secretaria Municipal de Inclus&amp;atilde;o, Assist&amp;ecirc;ncia Social e do Trabalho;&lt;br /&gt;c)	Secretaria Municipal da Sa&amp;uacute;de;&lt;br /&gt;d)	Secretaria Municipal de Educa&amp;ccedil;&amp;atilde;o;&lt;br /&gt;e)	Secretaria Municipal de Cultura;&lt;br /&gt;f)	Secretaria Municipal de Esporte, Lazer e Turismo.&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;II - Representantes N&amp;atilde;o-Governamentais;&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;a)	Quatro representantes da Sociedade Civil Organizada;&lt;br /&gt;b)	Dois representantes de Entidades de Classe dos profissionais da &amp;aacute;rea;&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;&amp;sect; 1&amp;deg; - Os representantes Governamentais ser&amp;atilde;o indicados pelo respons&amp;aacute;vel da pasta e encaminhados a CMPPM para compor o Conselho.&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;&amp;sect; 2&amp;deg; - As organiza&amp;ccedil;&amp;otilde;es da Sociedade Civil dever&amp;atilde;o contemplar as diversas express&amp;otilde;es do movimento social que atuam na promo&amp;ccedil;&amp;atilde;o, preven&amp;ccedil;&amp;atilde;o de defesa das mulheres e ser legalmente constitu&amp;iacute;das no &amp;acirc;mbito municipal, as quais ser&amp;atilde;o escolhidas em assembl&amp;eacute;ia geral convocada especificamente para esse fim, sob a coordena&amp;ccedil;&amp;atilde;o da Coordenadoria Municipal de Pol&amp;iacute;ticas P&amp;uacute;blicas para a Mulher ou cong&amp;ecirc;nere.&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;Art. 4&amp;deg; - Os representantes do Poder P&amp;uacute;blico, das Organiza&amp;ccedil;&amp;otilde;es da Sociedade Civil e das Entidades de Classe ser&amp;atilde;o nomeados por decreto municipal at&amp;eacute; 30 (trinta) dias ap&amp;oacute;s a indica&amp;ccedil;&amp;atilde;o das entidades para cada mandato.&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;Art. 5&amp;deg; - O mandato dos Conselheiros Titulares e dos respectivos suplentes ser&amp;aacute; de dois anos, permitida a recondu&amp;ccedil;&amp;atilde;o por igual per&amp;iacute;odo, apenas por uma vez, exceto os titulares das pastas Municipais cuja participa&amp;ccedil;&amp;atilde;o estar&amp;aacute; vinculada &amp;agrave; perman&amp;ecirc;ncia no cargo, na Administra&amp;ccedil;&amp;atilde;o Municipal.&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;&amp;sect; 1&amp;deg; - A fun&amp;ccedil;&amp;atilde;o de conselheiro municipal &amp;eacute; considerada relevante e de interesse p&amp;uacute;blico.&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;&amp;sect; 2&amp;deg; - Os conselheiros n&amp;atilde;o receber&amp;atilde;o qualquer tipo de remunera&amp;ccedil;&amp;atilde;o.&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;&amp;sect; 3&amp;deg; - Os membros Governamentais e n&amp;atilde;o governamentais do Conselho Municipal dos Direitos da Mulher ser&amp;atilde;o nomeados pelo Prefeito Municipal de Itabaiana observando a origem das indica&amp;ccedil;&amp;otilde;es na forma da Lei.&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;Art. 6&amp;deg; - O Conselho Municipal dos Direitos da Mulher ter&amp;aacute; a seguinte estrutura:&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;I - Colegiado;&lt;br /&gt;II - Presid&amp;ecirc;ncia;&lt;br /&gt;III - Secret&amp;aacute;ria Executiva;&lt;br /&gt;IV - Comiss&amp;otilde;es Especiais.&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;Art. 7&amp;deg; - O mandato dos membros do CMDM ter&amp;aacute; a dura&amp;ccedil;&amp;atilde;o de 02 (dois) anos, permitindo-se uma &amp;uacute;nica recondu&amp;ccedil;&amp;atilde;o por igual per&amp;iacute;odo.&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;Par&amp;aacute;grafo &amp;uacute;nico - O Presidente e o Vice-Presidente ser&amp;atilde;o escolhidos dentre seus membros para mandato de 02 (dois) anos.&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;Art. 8&amp;deg; - O CMDM poder&amp;aacute; instituir grupos tem&amp;aacute;ticos e comiss&amp;otilde;es de car&amp;aacute;ter tempor&amp;aacute;rio, com a finalidade de estudo e elabora&amp;ccedil;&amp;atilde;o de propostas sobre temas espec&amp;iacute;ficos, podendo, inclusive, convidar para participar desse colegiado, representantes de outros &amp;oacute;rg&amp;atilde;os e entidades p&amp;uacute;blicas e privadas.&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;Art. 9&amp;deg; - As entidades de apoio administrativo e financeiro necess&amp;aacute;rias &amp;agrave; implanta&amp;ccedil;&amp;atilde;o e ao funcionamento do Conselho Municipal dos Direitos da Mulher e de sua Secret&amp;aacute;ria Executiva ser&amp;atilde;o prestadas pelo Gabinete do Prefeito &amp;agrave; qual o Organismo Governamental de Pol&amp;iacute;tica para as Mulheres est&amp;aacute; vinculada, garantindo com isso o desempenho pleno de suas finalidades.&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;Art. 10 - O regimento interno do CMDM complementar&amp;aacute; as compet&amp;ecirc;ncias e atribui&amp;ccedil;&amp;otilde;es definidas nesta Lei para seus integrantes e estabelecer&amp;aacute; suas normas de funcionamento.&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;Par&amp;aacute;grafo &amp;uacute;nico - O regimento interno do CMDM ser&amp;aacute; aprovado pelo plen&amp;aacute;rio do colegiado, em reuni&amp;atilde;o especialmente convocada para esta finalidade.&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;Art. 11 - Fica o Poder Executivo autorizado a abrir cr&amp;eacute;dito suplementar para a cobertura das despesas iniciais necess&amp;aacute;rias ao cumprimento desta Lei, bem como para o funcionamento do Conselho.&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;Par&amp;aacute;grafo &amp;uacute;nico - Constar&amp;aacute; da Lei Org&amp;acirc;nica Anual, recursos para funcionamento deste Conselho e para as a&amp;ccedil;&amp;otilde;es relativas a &amp;aacute;rea dos direitos da mulher.&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;Art. 12 - Esta Lei entra em vigor na data da sua publica&amp;ccedil;&amp;atilde;o.&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;Art. 13 - Revogam-se as disposi&amp;ccedil;&amp;otilde;es em contr&amp;aacute;rio.&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;Gabinete do Prefeito Municipal de Itabaiana/SE, 24 de novembro de 2009.&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;LUCIANO BISPO DE LIMA&lt;br /&gt;Prefeito Municipal de Itabaiana&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;&lt;br /&gt;ANDR&amp;Eacute; LUIZ ANDRADE MACIEL&lt;br /&gt;Secret&amp;aacute;rio Municipal de Assuntos Jur&amp;iacute;dicos&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#13;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;</descricao><criado>2009-11-24 00:00:00</criado><alterado>2009-11-24 00:00:00</alterado></item><outros><item><id>4159</id><titulo>Projeto de Lei N&#xBA; 190/2025 - Disp&#xF5;e sobre o acompanhamento fonoaudiol&#xF3;gico para professores da rede municipal de ensino</titulo><numero>190/2025</numero><categoria_id>6</categoria_id><autores>17</autores><slug>projeto-de-lei-no-190-2025-dispoe-sobre-o-acompanhamento-fonoaudiologico-para-professores-da-rede-municipal-de-ensino</slug><criado>2026-03-03 15:30:52</criado><alterado>2026-03-03 15:30:52</alterado></item><item><id>4158</id><titulo>Projeto de Lei N&#xBA; 179/2025 - Disp&#xF5;e sobre o projeto de Lei " Institui a Semana Municipal de Conscientiza&#xE7;&#xE3;o sobre a Fonoaudiologia, a ser comemorada anualmente na semana do dia 9 de dezembro, com a&#xE7;&#xF5;es de informa&#xE7;&#xE3;o, preven&#xE7;&#xE3;o e valoriza&#xE7;&#xE3;o da profiss&#xE3;o d</titulo><numero>179/2025</numero><categoria_id>6</categoria_id><autores>17</autores><slug>projeto-de-lei-no-179-2025-dispoe-sobre-o-projeto-de-lei-institui-a-semana-municipal-de-conscientizacao-sobre-a-fonoaudiologia-a-ser-comemorada-anualmente-na-semana-do-dia-9-de-dezembro-com-acoes-de-informacao-prevencao-e-valorizacao-da-profissao-de-fonoa</slug><criado>2026-03-03 14:23:35</criado><alterado>2026-03-03 14:23:35</alterado></item><item><id>4157</id><titulo>Projeto de Lei N&#xBA; 275/2025 - Disp&#xF5;e sobre a denomina&#xE7;&#xE3;o da Pra&#xE7;a Jos&#xE9; Alves dos Santos no Povoado Matapo&#xE3;</titulo><numero>275/2025</numero><categoria_id>6</categoria_id><autores>221</autores><slug>projeto-de-lei-no-275-2025-dispoe-sobre-a-denominacao-da-praca-jose-alves-dos-santos-no-povoado-matapoa</slug><criado>2026-03-03 14:22:36</criado><alterado>2026-03-03 14:22:36</alterado></item></outros><arquivos/></data>
